???? 黨的十七屆四中全會(huì)指出，選拔任用干部要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)調(diào)“不讓老實(shí)人吃虧，不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利”。在中國(guó)浦東、井岡山、延安干部學(xué)院2009年秋季學(xué)期開(kāi)學(xué)典禮上，李源潮同志提出黨的干部要正氣在身，“對(duì)不正之風(fēng)和錯(cuò)誤言行，要敢于批評(píng)和抵制，不當(dāng)‘老好人’”。重視老實(shí)人、起用老實(shí)人、不當(dāng)“老好人”，已成為當(dāng)前推進(jìn)干部人事制度改革的新亮點(diǎn)，對(duì)于建設(shè)善于推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的高素質(zhì)干部隊(duì)伍具有重要意義。
老實(shí)人與“老好人”，雖然只有一字之差，但在干部隊(duì)伍中這兩種人卻有著天壤之別。其一，老實(shí)人能講黨性、重品行、顧大局，凡事以黨和人民的利益為重，光明磊落，胸懷坦蕩，不徇私情；“老好人”往往將個(gè)人利益擺在首位，事不關(guān)己，高高掛起，明哲保身，但求無(wú)過(guò)，常為一己之私而不惜犧牲大局利益和他人利益。其二，老實(shí)人能堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，說(shuō)話(huà)辦事一是一二是二，眼中不揉沙子，敢于批評(píng)違反原則的人，敢于糾正不合規(guī)矩的事；“老好人”則八面玲瓏、沒(méi)有棱角，利害之處半睜眼，調(diào)和折中和事佬，只栽花不栽刺，大事化小、小事化無(wú)，甚至為壞人壞事說(shuō)情開(kāi)脫。其三，老實(shí)人積極進(jìn)取，奮發(fā)有為，只講干事不講會(huì)來(lái)事，不跑不送，不找不要，也不會(huì)看領(lǐng)導(dǎo)的臉色行事；“老好人”無(wú)心工作，善謀關(guān)系，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)頭哈腰、阿諛?lè)畛校瑢?duì)同事稱(chēng)兄道弟、拉“小圈子”，見(jiàn)人面帶三分笑，不落選票有“人緣”。其四，老實(shí)人責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)扎實(shí)，對(duì)所承擔(dān)之工作任務(wù)殫精竭慮、兢兢業(yè)業(yè)；“老好人”工作平庸，安官貪祿，營(yíng)于私家，不務(wù)公事，沒(méi)有開(kāi)拓進(jìn)取心和工作責(zé)任心，只求過(guò)得去不求過(guò)得硬。其五，老實(shí)人公道正派，愛(ài)憎分明，清清白白做事，干干凈凈做人，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗(yàn)；“老好人”常睜一只眼、閉一只眼，搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣，最招貪官污吏歡喜。由此可見(jiàn)，老實(shí)人堅(jiān)持的是實(shí)事求是的原則，維護(hù)的是黨和人民的利益，是真正的好人、好干部；“老好人”崇尚的是庸俗關(guān)系學(xué)，維護(hù)的是個(gè)人利益，終究會(huì)敗壞黨的事業(yè)。這種“老好人”干部多了，必然削弱黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，影響黨和國(guó)家方針政策的貫徹落實(shí)，顛倒人們的是非善惡觀念，造成黨性原則強(qiáng)、敢講實(shí)話(huà)真話(huà)的老實(shí)人被排擠，使一個(gè)地方、一個(gè)單位正氣不張，邪氣升騰，活力減退，懶散成風(fēng)，最終變成一潭渾水、死水。
對(duì)于老實(shí)人與“老好人”問(wèn)題，古人早有深刻認(rèn)識(shí)。當(dāng)年孔夫子就非常鄙視不分是非、同流合污的好好先生，他說(shuō)：“鄉(xiāng)愿，德之賊也。”孟子在《孟子·盡心下》中為這種人作了畫(huà)像：“言不顧行，行不顧言……閹然媚于世也者，是鄉(xiāng)愿也。”“非之無(wú)舉也，刺之無(wú)刺也；同乎流俗，合乎污也；居之似忠信，行之似廉潔；眾諧悅之，自以為是，而不可與入堯舜之道，故曰：德之賊也。”那真正的好人應(yīng)怎樣呢？孔子認(rèn)為是“鄉(xiāng)人之善者好之，其不善者惡之”。可見(jiàn)，老實(shí)人從來(lái)都受到人們的褒獎(jiǎng)，而“老好人”自古就被釘在了道德的恥辱柱上。我黨將實(shí)事求是作為自己的思想路線(xiàn)，歷來(lái)要求黨員干部要老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事。早在延安時(shí)期，毛澤東就明確提出全黨同志要“當(dāng)老實(shí)人，講老實(shí)話(huà)，做老實(shí)事”，并在《反對(duì)自由主義》一文中，對(duì)“老好人”現(xiàn)象進(jìn)行了毫不留情的抨擊，指出這種現(xiàn)象是機(jī)會(huì)主義的一種表現(xiàn)，“是一種腐蝕劑”，“革命隊(duì)伍中不應(yīng)該保留它的地位”。鄧小平認(rèn)為，無(wú)論做官，還是做普通公民，都要實(shí)實(shí)在在，實(shí)事求是，誠(chéng)信為本。在談到選拔干部標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，鄧小平明確指出：“要選那些艱苦樸素，實(shí)事求是，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，作風(fēng)正派的人。”江澤民提出實(shí)干興邦、空談?wù)`國(guó)，要求“共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，說(shuō)話(huà)辦事都應(yīng)當(dāng)老老實(shí)實(shí)，對(duì)黨負(fù)責(zé)，對(duì)人民負(fù)責(zé)”。胡錦濤也多次強(qiáng)調(diào)，“對(duì)那些長(zhǎng)期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部要格外關(guān)注，對(duì)那些不圖虛名、踏實(shí)干事的干部要多加留意，對(duì)那些埋頭苦干、注重為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部不能虧待”。歷史和現(xiàn)實(shí)都表明，黨的各級(jí)干部只有做到人品上老老實(shí)實(shí)，才能有工作上的求真務(wù)實(shí)，也才能有人格上的巨大魅力，當(dāng)“老好人”不會(huì)真正得到組織和群眾的認(rèn)可。在我們黨內(nèi)，做老實(shí)人的干部越多，黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力就越強(qiáng)，黨和人民的事業(yè)就越興旺發(fā)達(dá)。
既然自古至今“老好人”都是貶義詞，為什么卻好似臭豆腐，聞著臭吃著香？為什么我們的干部隊(duì)伍中卻有這樣一種不好的風(fēng)氣，甚至有愈演愈烈之勢(shì)？原因是多方面的。從干部自身原因來(lái)看，少數(shù)干部放松了黨性鍛煉，忘卻了黨的宗旨，喪失了遠(yuǎn)大理想，膽小怕事，畏首畏尾，或風(fēng)吹兩邊倒，誰(shuí)硬聽(tīng)誰(shuí)的，說(shuō)到底還是利己主義思想作怪。從干部選拔來(lái)看，一些地方在民主測(cè)評(píng)、民主推薦中簡(jiǎn)單地以票取人、唯票取人，使敢于堅(jiān)持原則、敢于批評(píng)的老實(shí)人進(jìn)入不了視野，為八面玲瓏的“老好人”提供了投機(jī)的舞臺(tái)。從干部管理來(lái)看，考核考察的粗陋和獎(jiǎng)懲機(jī)制的不科學(xué)，使老實(shí)人沒(méi)有得到應(yīng)有的重視，“老好人”沒(méi)有得到應(yīng)有的批判，再加上少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)愛(ài)聽(tīng)吹吹拍拍、歌功頌德的話(huà)，更為“老好人”提供了發(fā)育的溫床。從社會(huì)環(huán)境來(lái)看，當(dāng)一個(gè)社會(huì)處于和平穩(wěn)定時(shí)期時(shí)，上上下下往往存在一種求穩(wěn)怕亂的心態(tài)，只愿講表?yè)P(yáng)、講和諧，不愿講批評(píng)、講斗爭(zhēng)，怕因有不同意見(jiàn)而影響穩(wěn)定。這種狀況在干部隊(duì)伍中也有所體現(xiàn)。我們需努力解決上述問(wèn)題，積極引導(dǎo)廣大干部做老實(shí)人，不當(dāng)“老好人”。
老實(shí)人與“老好人”有何差別
發(fā)布日期：2010-06-30