公司黨委書記魏卓民到中陽公司調研
發布日期：2012-01-16
??? 為認真貫徹落實省委、省國資委黨委關于“深化創先爭優活動，創新活動載體，形成長效機制，引導基層黨組織和廣大黨員創科學發展之先、爭社會和諧之優”的部署和要求，充分發揮各級黨員領導干部的表率示范作用，確保創先爭優活動取得實效，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。2012年1月11日，公司黨委書記、董事長魏卓民在副總經理劉家宏的陪同下到創先爭優聯系點—中陽公司進行調研。
??? 魏卓民同志首先到中陽公司一線部門進行走訪慰問，詢問員工工作生活情況等。隨后，聽取了中陽公司經營、創先爭優情況匯報，并與員工代表進行座談。
??? 在聽取了中陽公司匯報后，他指出：中陽公司工作2011年取得了很大進步：一是主要經營指標完成良好；二是完成了增資工作，特別是質量認證工作做得很好；三是中陽公司內部管理上了一個新臺階，在創先爭優、對標管理方面成績突出，被省國資委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。但也存在不足，希望中陽公司克服不利條件，在新的一年里，取的新的進步。同時對下一步工作提出了幾點要求：一是把握宏觀經濟形勢，加大對房地產政策的研究，時刻保持清醒頭腦，分析形勢，研究房地產走勢；二是謀劃下一步工作時，要充分利用掌握的資源，把眼界放寬，解放思想，明確重點，有所突破，創新創新再創新；三是加強領導班子建設，發揮自己的優勢，在公司系統做領導建設的典范，形成強有力的核心和執行力，帶好隊伍，讓員工盡快成長；四是加強黨風廉政建設，保持清醒頭腦，做好本職工作；五是強化內部管理，管理出效率、出人才；六是進一步做好創先爭優活動，發揮黨員的模范帶頭作用，深化創先爭優、對標管理，把創先爭優與工作緊緊掛鉤，創先不是目的，是方式是手段，要緊緊圍繞公司核心、戰略方向、經營目標來轉，發揮黨組織的作用，創新工作特色，各方面有重點突破，更好的推動中陽公司發展，向黨的十八大獻禮。